Más del 60% de las organizaciones que fallan en sus transformaciones digitales atribuyen el fracaso a la falta de una visión compartida clara entre sus líderes.
Fuente:
Gartner, "Leading in a Digital World".
Muchos líderes quieren transformar la empresa… pero cada uno ve un futuro digital distinto para el negocio.
La falta de sincronía entre las visiones de la alta dirección con frecuencia genera fricciones internas y disputas por los recursos, debido a que priman los intereses de cada área.
Este servicio es un revelador workshop que te permite alinear visiones, despertar un compromiso real y acelerar la adopción digital sin recurrir a métodos obsoletos.
No es más de lo mismo, es un evento que crea sincronía, compromiso y acción real en la alta dirección.
¿Te suena familiar esta realidad?
Llevas meses promoviendo en las áreas de tu empresa la misma iniciativa de transformación digital y, aun así, cada líder de equipo la comprende diferente, originando estos desafíos:
Diversidad de los entendimientos
El CFO habla de "optimización de costos" mientras el CMO piensa en "experiencia del cliente" y el COO en "automatización de procesos". Y mientras todos creen que están alineados, la verdad es que cada uno tiene una película distinta en su cabeza.
Fricciones internas por recursos
Cada vez que necesitas recursos para tu proyecto te encuentras con el mismo laberinto: “habla con Juan”, “necesitas la aprobación de María”, “eso no está en mi presupuesto”, como si la transformación fuera responsabilidad de todos y de nadie a la vez
Falta de compromiso de los líderes
En las juntas todos asienten y aprueban, pero después cada líder toma decisiones que van en dirección opuesta, porque su “compromiso” fue intelectual, no emocional, y tú quedas en el medio tratando de hacer funcionar algo que nunca tuvo bases sólidas
Porque en la transformación digital, el problema nunca ha sido la tecnología, ha sido la dificultad para crear una visión compartida del futuro digital de la empresa, que mueva corazones, no solo mentes.
Visión 4.0 © Framework de Transformación Humana creado por: Digital Change Advisors, LLC.
¿Necesitas cambiar con velocidad el “Chip Mental” de tu gente y no sabes cómo hacerlo con agilidad?
Este workshop lúdico y revelador te permitirá sincronizar los esfuerzos de TODOS los líderes de tu organización para crear de forma colaborativa una hoja de ruta que evoque su compromiso emocional con la transformación digital.
¿Qué hace el Workshop Visión Estratégica de la Industria 4.0?
El evento basado en este framework ágil de transformación humana fue diseñado específicamente para involucrar a la alta dirección con la tecnología de forma amigable, amena y constructiva, logrando:
Compromiso Emocional
Desatar el compromiso emocional auténtico de los líderes con el futuro digital desde su corazón, no solo desde su rol corporativo.
Apoyo a la Transformación
Podrás mantener el patrocinio activo incluso en momentos de alta presión, eliminando las fricciones internas que frenan la transformación.
Destino Colegiado
Podrás facilitar la creación colegiada de una hoja de ruta donde los líderes construyen juntos una visión compartida del futuro digital de la empresa.
¿Te gustaría lograr estos beneficios con tu equipo de Alta Gerencia? Solicita una asesoría GRATIS.
¡Podemos ayudarte a alinear a los líderes estratégicos con la visión digital de tu organización!
¿Cómo se despliega la experiencia de este transformador workshop?
Actividad 1
Se realiza un acercamiento amigable de los líderes a las nuevas tecnologías en su rol.
Actividad 2
Se analizan los riesgos asociados a la gestión del futuro digital con un liderazgo por silos.
Actividad 3
Se identifican las expresiones emocionales del liderazgo para acelerar la adopción digital.
Actividad 4
Se firma un documento de contrato psicológico de apoyo a la transformación.
Actividad 5
Se crea una hoja de ruta en la que TODOS los líderes aportan al diseño del futuro digital.
Actividad 6
Se realiza seguimiento post workshop a la hoja de ruta, por parte del equipo interno .
Esto es lo que nuestros clientes dicen...
Hemos contado con la fortuna de poder apoyar a nuestros clientes en la gestión del lado humano de su transformación digital y estos son algunos de sus comentarios:
“Es una metodología que logra un entregable muy concreto y eso es muy valioso."
Samira Losada S.
Gerente Gestión Humana - SUMMA
''Las metodologías son muy prácticas y le permiten al participante conectar con los temas."
Gary Manuel de la Rosa
Director General - Argos Dominicana
Preguntas frecuentes del workshop "Visión Estratégica de la Industria 4.0"...
¿Cuál es el número máximo de participantes que pueden tomar este entrenamiento?
El framework "Visión Estratégica de la Industria 4.0" está diseñado para alinear las voluntades del C-Level, así que, por conveniencia de la empresa, se recomienda mantener el número de participantes al mínimo posible de tomadores de decisiones estratégicas en la organización.
¿Qué duración tiene la ejecución de este workshop con base en el framework Visión 4.0?
La ejecución de este taller tiene una duración de una jornada de día completo con la alta dirección de la empresa. Se recomienda que el evento se realice en un espacio diferente a las instalaciones de la empresa y de preferencia, fuera de la ciudad.
¿Cuál es el costo de esta actividad y qué entregables tangibles recibe la empresa?
El workshop entrega al equipo de alta dirección alineado con una visión unificada del futuro digital de la empresa, con un contrato firmado con el compromiso adquirido por cada líder y un boceto de la hoja de ruta que todos se comprometen a impulsar. El valor del evento es de USD$ 4.000.
¿Cómo se asegura la organización de que los acuerdos establecidos en el workshop se ponen en práctica?
Como parte integral del servicio contratado, se incluye una sesión de seguimiento, de hasta dos horas de duración, semanas después del workshop por parte del profesional ADA que dirigió la construcción del boceto de hoja de ruta.
¡Logra que los Líderes compartan la visión digital, de la Mano de un Experto!
¿Te interesa este servicio, pero quieres asegurarte de que sea posible alinear al equipo directivo de tu empresa alrededor de la visión digital y romper los silos que obstaculizan el éxito de la transformación digital?
Conversa con uno de nuestros profesionales certificado como Facilitador Visión 4.0 y co-crea una solución para acelerar la adopción digital, con el compromiso garantizado de TODOS los líderes de la organización.
Descubrirás cómo este framework puede integrarse como parte de una estrategia de transformación real y medible, acelerando la adopción digital con el impulso de un liderazgo alineado con el futuro de la empresa.
🎯 Reservar esta asesoría no es comprometerte. Es descubrir si este framework es el paso correcto para ti.
