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Más del 50% de los empleados globales mantienen creencias limitantes heredadas de modelos industriales, lo cual frena significativamente la adopción de las innovaciones digitales.

Fuente:
OECD, "Digital Economy Outlook 2024".

¿Capacitaste, entrenaste, explicaste… y aun así, una fuerza invisible sigue impidiendo la adopción de las nuevas tecnologías?

Quizás las creencias heredadas de la era industrial estén frenando la transformación digital.

Algunas metodologías tradicionales de cambio te dicen “qué” hacer. 

Esta certificación te enseña “cómo” lograr que el cambio suceda de verdad, transformando lo que la gente cree posible…

¡Acelerando la adopción digital en semanas, no meses, ni años!

Porque la verdadera transformación comienza con una nueva mentalidad.

¿Reconoces esa sensación?

Cuando ya tienes al equipo humano “capacitado” y ves esas miradas que dicen “sí, pero…” antes de que termines de hablar. Ahí está el verdadero campo de batalla: en la mentalidad de tu gente.

Herramientas “Radioactivas”

Das la mejor capacitación técnica del mundo y al día siguiente siguen usando los viejos aplicativos para todo, y las personas le "huyen" a las las nuevas herramientas como si estas fueran "radioactivas".

Permanencia en la zona de confort

Multiplicas las campañas de comunicación invitando al cambio y la innovación pero observas que tu equipo sigue en lo mismo, bajo la premisa: "Mejor seguir como estamos, que igual, así funciona".

Aversión natural frente a lo digital

Ves caras que reflejan sufrimiento o en el mejor de los casos apatía, al mencionar "transformación digital", en vez de la curiosidad y la emoción que esperabas por las nuevas posibilidades.

  • Porque al final del día, no se trata de enseñar herramientas. Se trata de liberar el potencial que ya existe, pero que está atrapado en creencias que ya no le permiten a tu equipo disfrutar de la Era Digital.

    Digital Mindset Canvas © Framework de Transformación Humana creado por: Digital Change Advisors, LLC.

    ¿Necesitas cambiar con velocidad el “Chip Mental” de tu gente y no sabes cómo hacerlo con agilidad?

    mentalidad_digital

    Este framework ágil y simple de manejar no requiere que seas “experto en ciencias humanas” para lograr promover el cambio de mentalidad en tu equipo, de forma que abrace con convicción la transformación digital.

    ¿Qué logras con el Digital Mindset Canvas?

    Este framework ágil fue diseñado específicamente para impulsar el desarrollo de la mentalidad digital en el trabajador moderno, logrando el "cambio de chip" en tu equipo de trabajo.

    Consciencia del cambio

    Podrás lograr que las personas hagan consciencia de las creencias que les impiden disfrutar de las ventajas de la era digital.

    Experimentos de transformación

    Podrás diseñar prototipos de transformación para recrear nuevas creencias habilitantes de manera individual y colectiva.

    Adopción del Digital Mindset

    Podrás disminuir la resistencia natural de las personas al cambio por la gentileza del proceso de transformación de la mentalidad.

    ¿Te gustaría lograr estos beneficios con tu equipo? Solicita una asesoría GRATIS.

    ¡Podemos ayudarte a aplicar la Transformación Humana 4.0 directamente en tu organización!

    Explorar Servicio con Profesional ADA

    ¿Cómo funciona la experiencia de transformación con el D.M.C.? 

    Actividad 1

    Realizar inventario de rasgos de influencia sobre la mentalidad.

    Actividad 2

    Identificar las creencias pre-digitales que obstaculizan pensar en digital.

    Actividad 3

    Reformulación de los rasgos de influencia limitantes que se deben evolucionar.

    Actividad 4

    Diseño de prototipos de transformación de la mentalidad.

    Actividad 5

    Captura y registro de evidencias emocionales para plasmar la transformación.

    Actividad 6

    Incorporación de nuevas creencias habilitantes en la mentalidad digital.

    Esto es lo que nuestros clientes dicen...

    Hemos contado con la fortuna de poder apoyar a nuestros clientes en la gestión del lado humano de su transformación digital y estos son algunos de sus comentarios:

    “Este taller nos permitió revelar las creencias que impedían la adopción digital y nos enseñó a cambiarlas con experimentos ágiles."

    María Cristina Piedrahita

    Directora Gestión Humana - AngloGold Ashanti

    ''El Digital Mindset Canvas fue determinante para impulsar con éxito los proyectos internos de la transformación digital en la empresa."

    Claudia Castaño

    Gerente RR. HH. - SuSuerte

    Preguntas frecuentes acerca del "Digital Mindset Canvas"...

    ¿Cómo se aplica el framework Digital Mindset Canvas para mi equipo?

    El DMC se puede aplicar con tu equipo a través de un workshop de cocreación orientado por un experto externo certificado de nuestro ecosistema Transformación Humana 4.0 o por un profesional interno de tu empresa, certificado como Pioneer del Digital Culture Roadmap.

    ¿Qué duración tiene la ejecución del Framework con el equipo?

    La aplicación del DMC requiere de 4 talleres de dos horas de duración cada uno hasta diseñar los prototipos de trasformación. Luego se sugiere que, con recursos internos, la organización monitoree la aplicación de los prototipos en el trabajo diario, durante las siguientes 4 semanas.

    ¿Hay alguna limitante de experiencia laboral para aprovechar el poder transformador del framework?

    No. El framework está diseñado para ser de utilidad a todos los colaboradores independiente de su edad y/o experiencia laboral. De hecho, se recomienda para mayor enriquecimiento de la cocreación que los grupos sean lo más heterogéneos posible.

    ¿Puedo aplicar el framework con recurso interno o dependo de un consultor externo siempre?

    Hacemos la transferencia de esta tecnología a nuestros clientes con la certificación "Pioneer DCR", donde habilitamos a tus consultores internos para que usen este framework. Puedes consultar el contenido de la certificación en la pestaña "Programas" de este website.

    ¡Desarrolla la Mentalidad Digital en tu Equipo de la Mano de un Experto!

    ¿Te interesa este servicio, pero quieres asegurarte de que sea posible cambiar las creencias limitantes de la Era Industrial que tienen a tu equipo en la Era Pre-Digital como camino para acelerar la adopción digital en tu empresa?

    Conversa con uno de nuestros profesionales certificado como Facilitador D.M.C. y co-crea una solución para acelerar la adopción de las nuevas tecnologías, con el desarrollo de la mentalidad digital que tu equipo necesita para impulsar tu empresa hacia el futuro.

    Descubrirás cómo este framework puede integrarse como parte de una estrategia de transformación real y medible, acelerando la adopción digital en tu organización en tiempo récord..

    🎯 Reservar esta asesoría no es comprometerte. Es descubrir si este framework es el paso correcto para ti.

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